Service social du travail à Nantes
Ressources Sociales est un service social interentreprises créé en 2015 par Eloïse Simon Renaudot, une assistante sociale du travail alliant expérience en entreprise et volonté entrepreneuriale.
Le siège est basé sur la région nantaise et nous intervenons dans toutes les entreprises, associations et collectivités en Bretagne/Pays de la Loire et sur l’ensemble de la France.
Diplômées d’Etat, les assistantes de service social sont enregistrées à l’Agence Régionale de Santé (numéro Adeli). Elles sont formées de manière continue et bénéficient d’analyse de la pratique professionnelle.
Notre entreprise défend des valeurs: éthique, l’humain, la proximité, réactivité et engagement social.
Une équipe à votre écoute pour vous informer et vous conseiller
Eloise Renaudot
Fondatrice et Directrice
Après avoir exercé comme assistante sociale du travail pendant plusieurs années (diplômée d’Etat en 2010) , Eloïse Renaudot a fondé Ressources Sociales pour proposer un service social interentreprises en adéquation avec ses valeurs: éthique, engagement social et proximité.
Ses formations complémentaires en psychologie du travail et en ressources humaines lui permettent de répondre au plus près des besoins des entreprises.
Alicia Vallée
Assistante sociale du travail
Assistante sociale du travail (diplômée d’Etat en 2017) suite à une licence en sociologie, Alicia Vallée intervient depuis 2017, au sein de différentes entreprises: secteur industriel, mutuelle, grande distribution, collectivité territoriale…
Formée notamment dans la prévention des risques psychosociaux et les conduites addictives, elle intervient en individuel et en collectif.
Claire Bregeon
Assistante sociale du travail
Assistante sociale du travail , Claire intervient depuis 8 ans en service social interentreprises auprès de différents clients: secteur industriel, agroalimentaire, BTP…
Elle est formée à la prévention des risques psychosociaux.
Les consultants psychologues du travail
Isabelle Constant
Consultante
Son analyse porte sur :
- La santé au travail (prévention des RPS, cellule de soutien psychologique, …)
- La satisfaction au travail (accompagnement à la réflexion du retour à l’emploi, analyse des pratiques professionnelles, …)
- Les relations interpersonnelles (gestion de conflits, régulation d’équipe, …)
Hélène Lehongre
Consultante
Elle accompagne les organisations en prévention des risques psychosociaux et en promotion de la qualité de vie et des conditions de travail. Elle intervient sur trois types d’actions :
- Diagnostics des risques psychosociaux
- Formations à la prévention des risques psychosociaux et à la gestion des situations tendues
- Débriefings individuels et collectifs suite à des évènements graves (agressions, décès, suicides).
Gwenaël Lair
Consultant
Son champ d’intervention :
- Accompagner les directions, les managers, les RH et les salariés dans la prévention et la gestion des RPS (approche organisationnelle)
- Intervenir dans les équipes en situations de conflits psychosociales afin de développer conjointement santé et performance
- Proposer des entretiens de soutien psychologique pour les salariés en souffrance dans un espace dédié (en intra ou à l’extérieur de l’entreprise)
- Intervenir en prévention des troubles musculosquelettiques (TMS) en situation de risques psychosociaux.
Ressources Sociales s’engage auprès de l’association Ma Parenthèse qui vient en aide aux femmes atteintes d’un cancer.